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Nuestros compromisos

Respeto y protección de los Derechos Humanos y Laborales

Los Derechos Humanos son importantes tanto para los individuos como para las organizaciones que los individuos crean.

La responsabilidad de respetar los Derechos Humanos y Laborales no les corresponde sólo a los gobiernos o a los estados. Las empresas tienen la responsabilidad de hacer que se respeten estos derechos tanto en los lugares de trabajo como en sus esferas de influencia más amplias, incorporando esta nueva forma de pensar y de actuar en los negocios.


En Arcor nos comprometemos a:

- Cumplir con la legislación vigente, asegurando condiciones dignas de trabajo, desarrollo laboral, mejora del conocimiento e igualdad de oportunidades, involucrando a nuestra cadena de valor en este compromiso.

- Respetar la asociación sindical voluntaria y reconocer el derecho a la negociación colectiva.

- Contribuir con la eliminación de todas las formas de trabajo forzoso y trabajo infantil.

- Promover prácticas que contribuyan con la inclusión y la diversidad en el ámbito de actuación de la empresa.

- Facilitar y apoyar acciones y proyectos que contribuyan a la generación de igualdad de oportunidades para la infancia.

Compromiso:

Respeto y protección de los Derechos Humanos y Laborales.

Destacados gestión 2017

Inclusión y diversidad: